Se habla mucho de reinventarse. La palabra se ha vuelto tan popular que parece casi un mandato. Nos la repiten en conferencias, en redes, en talleres de autoayuda… y muchos nos hemos ido a dormir con la angustia de tener que crear un nuevo “yo” de la noche a la mañana.

Hablar de liderazgo suele sonar rimbombante, pero cuando se trata de equipos de trabajo la realidad es clara: el mayor reto de un líder no es organizar tareas, sino conectar con las personas. Un equipo no son currículums apilados, son talentos individuales que, puestos en armonía, crean un todo capaz de lograr lo extraordinario. El líder, más que un jefe, es ese artesano que encaja cada pieza del rompecabezas y logra que el conjunto brille.

Por Patricia Doménech *Patricia Doménech Cambiemos el mundo. Escuchemos música. La música tiene el magnífico poder de cambiar nuestra...